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Título

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Líder de Produto

Descrição

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Estamos procurando um Líder de Produto experiente para dirigir a visão, estratégia e execução do desenvolvimento de produtos em nossa organização. O candidato ideal será responsável por gerenciar o ciclo de vida completo do produto, desde a concepção até o lançamento, garantindo que os produtos atendam às necessidades dos clientes e objetivos de negócios. Este papel exige colaboração estreita com equipes multifuncionais, incluindo engenharia, design, marketing e vendas, para alinhar as prioridades do produto com as metas da empresa. O Líder de Produto deve possuir habilidades analíticas para interpretar dados de mercado e feedback dos usuários, além de capacidade de comunicação para articular claramente a visão do produto para todas as partes interessadas. Além disso, é fundamental ter experiência em metodologias ágeis e gestão de projetos para garantir entregas eficientes e de alta qualidade. Se você é apaixonado por inovação e tem um histórico comprovado em liderar equipes para criar produtos de sucesso, queremos conhecê-lo.

Responsabilidades

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  • Definir a visão e estratégia do produto alinhada aos objetivos da empresa.
  • Gerenciar o ciclo de vida completo do produto, desde a concepção até o lançamento.
  • Colaborar com equipes de engenharia, design, marketing e vendas para garantir a execução eficaz.
  • Analisar dados de mercado e feedback dos clientes para orientar decisões de produto.
  • Priorizar funcionalidades e melhorias com base em valor para o cliente e impacto no negócio.
  • Liderar reuniões de planejamento e revisões de progresso com as equipes envolvidas.
  • Garantir que os produtos atendam aos padrões de qualidade e requisitos regulatórios.
  • Monitorar o desempenho do produto e implementar melhorias contínuas.
  • Desenvolver roadmaps de produto claros e comunicá-los às partes interessadas.
  • Mentorar e desenvolver membros da equipe de produto.

Requisitos

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  • Experiência comprovada como Líder de Produto ou função similar.
  • Conhecimento profundo de metodologias ágeis e gestão de projetos.
  • Habilidades analíticas para interpretar dados e métricas de produto.
  • Excelentes habilidades de comunicação e liderança.
  • Capacidade de trabalhar em ambientes dinâmicos e multifuncionais.
  • Formação superior em Administração, Engenharia, Tecnologia ou áreas relacionadas.
  • Experiência com ferramentas de gestão de produto e análise de dados.
  • Conhecimento do mercado e tendências tecnológicas relevantes.
  • Habilidade para tomar decisões estratégicas baseadas em dados.
  • Fluência em português e inglês é um diferencial.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Quais metodologias ágeis você já utilizou em projetos anteriores?
  • Como você prioriza funcionalidades em um roadmap de produto?
  • Descreva uma situação em que você teve que alinhar diferentes equipes para um objetivo comum.
  • Como você utiliza dados para tomar decisões de produto?
  • Qual foi o maior desafio que enfrentou como Líder de Produto e como o superou?
  • Como você gerencia o feedback dos clientes para melhorar o produto?
  • Quais ferramentas de gestão de produto você domina?
  • Como você motiva sua equipe para alcançar metas ambiciosas?